“要时刻联系群众，尊重员工权利、维护员工利益，真心牵挂员工困难。”这是一名企业管理者的情怀，更是一名共产党员的铮铮誓言。他把精力奉献给了企业，用执着和追求践行“三个一切”理念。他，就是黑河市联通公司政企创新支部书记明柱。
解疑释惑，带领干部员工走上数字转型发展的快车道
在互联网思维纵深推进企业改革的背景下，2017年11月，明柱同志任五大连池联通党总支书记、总经理职务。面对诸多挑战，他深刻认识到，推进企业改革，必须提高凝聚力，只有充分发挥思想教育引导作用，带动全员解放思想转变观念，打消干部员工思想上的顾虑，才能彻底改变局面。“打铁必须自身硬”，他扎进基层，带头参与团购和小区体验营销，深入生产一线调研，广泛征求意见了解情况，与员工群众打成一片，他严谨敬业的精神，赢得了员工的信赖和支持。为扭转市场运营态势，他着力做好三方面工作：走出去开阔眼界。组织部分干部到同行先进区县公司考察学习，借鉴成功经验，让大家感受观念上和经营上的差距，在学习讨论会上，联系实际推行全新的经营观念。邀请市公司领导、专业主管和讲师赴五大连池分公司进行辅导，加深对中心工作流程和运作方法的掌握。开展解放思想大讨论。进一步梳理意见建议，运用党课教育做好政策宣传解释，通过支部、部门、班组讨论，人人参与，澄清了干部员工思想上的认识，理清转型改革的意义，进一步坚定了公司上下数字化转型发展的信心，增强了发展的紧迫感和战胜困难的勇气。
加强思想政治工作，为实现工作目标提供政治保证
为凝聚发展合力，扎实做好公司上下的思想政治工作，他认真组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，运用党课和理论中心组学习研讨，在内容、方法和举措上不断创新，汇聚发展合力使思想政治工作真正具有了生命力。一是建立全方位思想政治工作管理机制。以T+6目标责任体系为抓手，落实《准利润中心绩效管理办法》，把思想政治工作目标、任务和责任层层传递下去，使党总支班子成员自觉坚持“一岗双责”，形成党政工齐抓共管的格局。充分调动各级干部做好思想工作的积极性。二是找准思想政治工作发挥作用的结合点。围绕“三好”活动目标，创新党建课题，精心研判市场突破点与潜在优势，通过宏观环境、网络资源、技术能力、自身优势等方面问题反复论证，群策群力推动创新转型发展。在明柱同志的带领下，公司企业经营业绩不断攀升，2018年以来，先后完成物联网服务项目、黑土地质量监控服务项目、教育资源公共服务平台及教育城域网项目等十余项创新项目，累计创收4000余万元。2021年推进智慧农业、融媒体等项目创收2000万元。连续获得省公司“三好”活动表彰，在“决胜新基建勇夺千百万”全省区县创新业务发展竞赛活动中，以优异成绩获得优秀业绩奖，使公司上下进一步坚定了发展信心。三是针对制约公司发展的“瓶颈”问题贯彻管理、划小改革、薪酬制度改革。改革管理机制，减少管控流程，提升了工作效率。改革划小承包，引入竞争机制。基层干部层层竞聘，做到能者上、平者让。改革分配制度，引入激励机制。根据业绩进行调整，调动员工积极性，让员工从“要我干”转变为“我要干”，增强了员工积极性。精心打造顺应时代发展的优模群体，以实干实绩选树了大批先进集体、优秀共产党员、劳动模范，对内鼓舞了士气，对外展示了企业形象。引领职工群众听党话、跟党走，与公司党组织同频共振、步调一致，团结动员广大干部员工，围绕公司改革发展和生产经营建功立业。随着各项改革的深入，公司各项资源配置得到优化，员工队伍焕然一新。
创新思维深入思考，是他最大的特点。促进企业发展，不仅需要强有力的思想政治工作做保证，更需要先进的企业文化来引领。他从公司的实际出发，确立“深化改革转机制，精细管理增效益，依靠人才强素质，开拓创新谋发展”的发展理念，带头做好职工队伍建设的宣传贯彻，抓好“三大工程”和“五小建设”，关爱困难员工生活，推动了企业文化的创新实践。在明柱与公司干部员工的努力下，五大连池联通的党建和思想政治工作得到了全面发展，被省公司评选为2020年度“业绩优秀单位”、获五大连池市第三届“劳动模范集体”等荣誉。
立业于勤、廉洁担当，忠诚践行党的宗旨
他在党建工作上下功夫，花气力。认真落实省公司基层党组织标准化规范化建设三年行动方案，抓牢“二级五岗”责任落实，以严、实举措抓好新时期党组织建设，在党员干部中开展了“打造学习型企业，争做学习型个人，创建学习型组织”系列读书活动，促使公司保持团结向上，争创一流，和谐奋进的朝气蓬勃的团队精神。他以“不忘初心、牢记使命，重走抗联路”等党建专题活动为契机，深入开展思想教育改进工作作风，提高服务效率。认真执行个人重大事项报告制度，对公司重大决策、党风廉政重大问题、选拔任用干部等敏感问题，都严格执行“两公开、一监督”制度，增强了各项工作的透明度。他坚持自学，虚心向身边同事请教或查阅相关书籍资料，直到学懂弄清为止。对待学习如此，对待工作更是如此。他经常深入基层做好员工思想状况调查，弄清楚员工心里想什么，热衷什么，对哪些政策不理解，对经营管理和队伍建设有哪些意见和建议。这种严谨细致的工作作风，为他科学合理决策奠定了坚实基础。2020年，五大连池联通党总支被评为省公司党建工作示范点，获评2020年度省公司“先进基层党组织”荣誉称号。
在明柱的心中，时刻装着群众，唯独没有他自己。帮扶贫困村民，他定期开展结对帮扶，带头捐款捐物；每年春节他都深入困难员工家中慰问，解决实际困难；员工重病，他利用业余时间赶去探望。对待同志如春天的明柱，对待自己却近乎于苛刻。多少个不眠之夜，他与孤灯方案为伴；多少个假日，他在忙于项目洽谈。2018年，他因病手术期间，每天都要把电话打到单位询问工作推进情况，医生要他休息一个月，他一天没休便返回了工作岗位。卓有成效的工作，全身心的投入，换来了五大连池联通的全新面貌。
自担任黑河市联通公司政企客户事业群经理以来，明柱带领团队全力打造智慧农业、网信安全“链长”等品牌，精准服务国家战略，在行业内确立了显著优势。他积极在文旅、农业、教育等行业深入探索数字赋能新兴产业的有效路径，为最北自贸区的经济建设注入源源不断的新动力。截至2024年末，政企主营、联网通信、算网数智等业务收入均位居全省前列。其中，团队在第三届“光华杯”千兆光网应用创新大赛智慧城市专题赛道中荣获二等奖，“蝴蝶云谷- 中俄通”平台更是被国家文化和旅游部评为2024年数字化创新示范十佳案例。 梦想是前进的方向，奋斗是时代的底色。明柱凭着对党建工作和通信事业的热爱与执着，谨守建设网络强国的责任与情怀，擦亮党徽、干在实处，以自己的实际行动诠释了一名优秀党务工作者的使命与担当。历史会记录下奋斗者的历程与坚守，给予他们迈向新时代步伐的回音：信仰恒定者，光阴不负；胸怀大业者，时代铭记；情系员工者，群众笃信。
