为进一步提升驻村干部履职水平和业务能力，推动形成“比学赶超、奋力争先、争创一流”的浓厚氛围，近日，汤原县组织开展驻村帮扶访谈演讲“互比互学”活动。
活动通过演讲和访谈的方式，组织驻村第一书记围绕驻村帮扶“四项基本职责”、驻村帮扶工作清单及年度重点工作等内容，逐一进行登台展示，“比”村情户情掌握、“考”政策业务技能、“晒”驻村帮扶实效、“亮”民生实事实绩，全方位、多角度检验驻村干部能力素质，比出了差距，比出了压力，也比出了干劲。
本次活动根据评比打分情况，评选出A档次42人、B档次24人、C档次4人。对在活动中评为C档次的驻村干部，将集中利用至少一周时间巩固提升，直至达到目标要求。
汤原县驻村办将常态化开展座谈访谈、视频点调等活动，努力打造一支政治素质高、业务能力强、工作作风硬的驻村干部队伍，全面推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作扎实有效开展。
(马悦 王琬玉 王昕)
